荊門，這座深具“厚道”底色的城市，正以其精準的扶持政策、獨特的孵化生態(tài)和宜居的生活成本，為四方創(chuàng)業(yè)種子打造一個安全、可靠、溫暖的“創(chuàng)業(yè)保險箱”。??

夢起航眾創(chuàng)空間負責(zé)人 高峰

“在這里，你找不到一線城市的喧囂，卻能獲得更珍貴的心安與篤定。”從武漢來到荊門八年，夢起航眾創(chuàng)空間負責(zé)人高峰深深愛上了這座城市的從容節(jié)奏。而他所經(jīng)營的眾創(chuàng)空間，正是這份“心安”在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域最直接的體現(xiàn)，他為初期創(chuàng)業(yè)者構(gòu)建了一個如同“熱帶雨林”般充滿養(yǎng)分的孵化生態(tài)。 ?

高峰用“肥沃”來形容荊門為初創(chuàng)企業(yè)提供的土壤。他詳細解釋道：“除了5000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼、最高50萬元的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無償扶持資金，還有最長2年的全額場租補貼，這些普惠政策讓創(chuàng)業(yè)者能夠輕裝上陣?！比欢叩闹С謨H是基礎(chǔ)。夢起航眾創(chuàng)空間進一步打造了四大支撐體系：解決啟動資金的“第一桶金”、實現(xiàn)“精準滴灌”的股權(quán)融資、可在線“點餐”的30多項專業(yè)服務(wù)，以及由理論導(dǎo)師與實戰(zhàn)導(dǎo)師組成的“雙導(dǎo)師”制度。 ?

高峰分享了一個讓他印象深刻的案例。一個剛?cè)腭v的新媒體團隊，陷入了“無案例、無客戶、無設(shè)備”的困境。夢起航通過開放專業(yè)設(shè)備共享、引入4A廣告導(dǎo)師提升內(nèi)容品質(zhì)，并以平臺信用為其背書，成功對接本地知名橋米企業(yè)。最終，該團隊打造出爆款案例，3個月內(nèi)簽約5家穩(wěn)定客戶，團隊從2人擴張至6人，跑通了“服務(wù)費+傭金”的健康商業(yè)模式?！斑@就是從0到1的飛躍，”高峰說，“在荊門，你從來不是一個人在戰(zhàn)斗?！??

談及荊門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍，高峰認為其特點是“務(wù)實而充滿韌性”?！芭c一線城市追逐風(fēng)口不同，荊門的創(chuàng)業(yè)者更懂產(chǎn)品、更貼近產(chǎn)業(yè)?！彼麖娬{(diào)，政府、高校與市場在此深度協(xié)同：政府從“管理員”轉(zhuǎn)型為“總策劃”，高校成為“創(chuàng)新源”與“人才庫”，市場則通過龍頭企業(yè)裂變創(chuàng)業(yè)、金融資本精準灌溉，形成良性循環(huán)?！斑@種三位一體的模式，讓荊門的創(chuàng)業(yè)生態(tài)既務(wù)實又充滿活力?！??

對于“厚道荊門”的體會，高峰的感受細膩而深刻?！皢柭窌r市民的熱心指引，小吃店老板熟記口味的默契，市場上誠信經(jīng)營、貨真價實的踏實感……這些細節(jié)讓陌生人感受到‘家’的延伸?！彼J為，荊門人對綠水青山的堅守、骨子里的務(wù)實堅韌，讓這座城市的創(chuàng)業(yè)土壤格外踏實?！扒G門用它的厚道，為追求生活本真的人，筑起一座可以安穩(wěn)棲居的理想之城。” ?

湖北省搖光科技有限公司執(zhí)行董事 楊帆

“可以說，荊門用它的‘厚道’為我們這些年輕的夢想提供了最肥沃的土壤，它不僅是一個創(chuàng)業(yè)的所在地，更是一個讓人愿意停留、值得共建的家?！睆脑颇蟻砬G門求學(xué)并最終扎根創(chuàng)業(yè)的楊帆，對這座城市有著深厚的歸屬感。他的搖光科技，正是在荊楚理工學(xué)院大學(xué)生科創(chuàng)空間的“高校哺育”模式下成長起來的。

楊帆將“高校哺育”視為企業(yè)最獨特的基因和最寶貴的優(yōu)勢?！霸诩夹g(shù)研發(fā)上，我們享有‘近水樓臺先得月’的便利?！彼忉尩溃瑘F隊可以便捷使用學(xué)校的實驗室資源，與專業(yè)老師進行“零距離”的技術(shù)探討，將課堂上學(xué)到的最新理論第一時間在真實項目中驗證。搖光科技中標的新生入學(xué)資格復(fù)查系統(tǒng)、智慧校友一體化解決方案等項目，其最初的創(chuàng)意和原型正是在解決校園實際問題的過程中萌發(fā)和成熟的。“這是一個完美的‘從場景中來，到場景中去’的閉環(huán)?！??

在團隊成長方面，科創(chuàng)空間成為了“人才活水池”。楊帆說：“我們能夠最早發(fā)現(xiàn)并吸引那些對技術(shù)有熱情、有潛力的在校生加入團隊?！边@些學(xué)生在參與實際項目的過程中，迅速從“理論派”成長為能打硬仗的技術(shù)骨干，形成了“學(xué)長帶學(xué)弟”的傳幫帶氛圍。 ?

從實驗室技術(shù)到市場化產(chǎn)品的“最關(guān)鍵一躍”，荊門的孵化體系為楊帆扮演了“教練”和“橋梁”的雙重角色?！八鼛椭覀冞@些技術(shù)出身的‘學(xué)生兵’快速補上公司治理、財務(wù)管理等商業(yè)知識短板?！备匾氖牵苿?chuàng)空間提供了寶貴的“初始驗證場景”?！拔覀兊募夹g(shù)首先在荊楚理工學(xué)院內(nèi)部應(yīng)用、迭代，這本身就是最有效的市場試金石。”當企業(yè)初步成熟后，本地的產(chǎn)業(yè)政策又幫助搖光科技對接更廣闊的市場，例如參與荊門市中小企業(yè)數(shù)字化改造的機遇。“這使我們從‘服務(wù)一所高?！呦颉?wù)一座城市’，完成了從‘項目’到‘產(chǎn)品’的關(guān)鍵蛻變?！??

楊帆對“厚道荊門”的體會具體而實在?！八w現(xiàn)在政府工作人員為我們解讀政策時的耐心細致，學(xué)校老師將我們的事業(yè)當作自己的事業(yè)一樣傾力支持，以及合作企業(yè)‘一諾千金’的契約精神?！边@種環(huán)境讓創(chuàng)業(yè)者感到安心，能夠?qū)⒏嗑Ｗ⒂诩夹g(shù)和市場本身。在生活上，荊門張弛有度的節(jié)奏和成本友好的環(huán)境，讓他這樣的初創(chuàng)者能夠“輕裝上陣”?！安栌囡埡?，漫步在象山大道，或是在生態(tài)運動公園里散心，都能感受到這座城市的宜居與寧靜。” ?

湖北好夫子網(wǎng)絡(luò)科技有限公司負責(zé)人 付喬彤

“厚道是咱們荊門的精神符號，荊門是讓人覺得很溫暖有歸屬感的城市。”湖北好夫子網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的付喬彤，用最樸素的語言道出了他對這座城市的深情。這種“歸屬感”和“溫暖”，也直接體現(xiàn)在他的創(chuàng)業(yè)選擇上——他將公司安在了智谷科技企業(yè)孵化器。 ?

“我當初選在智谷創(chuàng)業(yè)，主要就是看中這兒完善的配套和濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍。”付喬彤說，“周邊都是年輕的科技型企業(yè)，創(chuàng)業(yè)的勁頭足，還有各種優(yōu)惠扶助政策。”他特別強調(diào)，荊門相對較低的創(chuàng)業(yè)和生活成本對像她這樣的初創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)至關(guān)重要?！俺杀镜鸵馕吨捌诓挥猛度胩噱X，我能把錢都花在產(chǎn)品研發(fā)和市場推廣這些關(guān)鍵地方。”?

對于網(wǎng)絡(luò)科技公司而言，快速迭代和市場驗證是生存法則。付喬彤認為，荊門的創(chuàng)業(yè)環(huán)境為企業(yè)“小步快跑、快速試錯”提供了充足的靈活性?！扒G門搭建的智慧企業(yè)服務(wù)平臺，讓審批服務(wù)快速高效，我們的創(chuàng)業(yè)項目能快速推進落地?！贝送?，本地年輕的創(chuàng)業(yè)者群體經(jīng)常聚集在一起分享創(chuàng)業(yè)心得，營造了積極的氛圍?！拔覀兿敕ǘ啵袥_勁，愿意多做嘗試，找到合適于自己發(fā)展的路徑。”?

目前，付喬彤的企業(yè)正處于成長階段，他最需要的資源對接集中在市場推廣和人才引進方面?！拔覀儾粌H想為荊楚理工的大學(xué)生們創(chuàng)造就業(yè)機會，還想吸納更多返鄉(xiāng)就業(yè)的青年人才?！彼ＭG門的孵化平臺和政府相關(guān)部門能夠繼續(xù)響應(yīng)這些需求，幫助本土企業(yè)鏈接更廣闊的市場和更優(yōu)質(zhì)的人才資源。?

付喬彤眼中的“厚道荊門”充滿生活氣息?！扒G門人都很淳樸包容，城市建設(shè)也很有歷史傳承感，特別是新開放的民主街，特別有歷史風(fēng)味?！彼J為，荊門的發(fā)展風(fēng)格是“踏實做事，不事張揚”，而這種氣質(zhì)恰恰為創(chuàng)業(yè)者提供了沉穩(wěn)的成長環(huán)境。

從高峰感受到的“心安與篤定”，到楊帆選擇的“值得共建的家”，再到付喬彤體味的“溫暖與歸屬感”，荊門這座“創(chuàng)業(yè)保險箱”的內(nèi)涵，遠不止于政策的疊加。它是由政府的誠意、平臺的賦能、高校的哺育和市場的信任共同編織的一張安全網(wǎng)，更由每一位生活于此的“厚道”荊門人用溫暖日常編織的情感歸宿。在這里，創(chuàng)業(yè)不只是事業(yè)的拼搏，更是一場與美好生活的溫暖相遇。

荊門，正以其獨特的城市品格，讓創(chuàng)業(yè)夢想與宜居生活同頻共振，交出了一份令人滿意的“宜居宜業(yè)答卷”。

01購房補貼

博士10萬元、全日制碩士6萬元、本科4萬元、專科2萬元。

02人才津貼

全日制博士15萬元、碩士6萬元。

03生活補貼（衛(wèi)?。?/p>

衛(wèi)健部門全職引進的“杏林計劃”人才5萬元。

04生活補貼（文化）

文化、宣傳部門全職引進的文化經(jīng)營管理、文化旅游體育、播音主持、新媒體技術(shù)等碩士、博士研究生2萬元。

05生活補貼（教育）

市直學(xué)校全職引進的公費師范畢業(yè)生2萬元。

06生活補貼（企業(yè)）

全日制本科生1萬元/人/年，連續(xù)補助2年。

07免費短宿

全日制本科及以上學(xué)歷、畢業(yè)五年內(nèi)來荊求職的外地大學(xué)生，提供青春驛站及加盟酒店7天免費住宿。

08實習(xí)實訓(xùn)補貼

普通高校全日制在校生到荊門企業(yè)實習(xí)實訓(xùn)1000元/人/月，最長補貼3個月。

09創(chuàng)業(yè)擔保貸款

個人創(chuàng)業(yè)最高30萬元，合伙創(chuàng)業(yè)最高300萬元，小微企業(yè)最高500萬元。

10創(chuàng)業(yè)項目扶持

市級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽一等獎10萬元，二等獎5萬元；省級及以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲獎項目，最高獎勵100萬元。

人才熱線：0724-2354966

來源：荊門晚報

編輯：孫弋雯

二審：黃韶光

三審：吳東來